WarEvryPractice: Han identifierar problemet i att inte fastna i det förgångna, vilket naturligtvis är bra. Men ser ärligt inga förslag på hur man skall lösa dagens problem, mer än att man skall "välja" att se ljusglimtarna.
Därmed blir texten lite intetsägande för mig, hade känts bättre om han talade om "vi har bestämt oss för att, lägga ner mer tid på träning av, skaffa dessa hjälpmedel, eller rekrytera så här."
Tycker lite som Amitel skrev tidigare att allt inte behöver vara så svart/vitt, vare sig när det gäller klubb eller spelare. Sedan får man heller inte glömma att det finns motståndare på andra sidan som även det vill göra ett bra jobb, tränar bra mm.
WarEvryPractice: Jag tolkar vissa rader där som att han menar att det inte går att satsa på grannens grabb för grabben försvinner när han blir tillräckligt bra.
Monno: Däremot är han inte fet, vilket tyder på en viss självdisciplin, finns där självdisciplin så kan man slipa fram andra saker. Modo väger fö sina spelar en gång i veckan, vet inte om man gjort det tidigare men det är bra att man gör det nu.
locken: Visst är det tråkigt att tappa spelare som går bra, men det gör man även i SHL. Bara det faktum att vi ändå får behålla 3 st fw gör mig nöjd, 3 rekryteringar mindre, spelare som inte behöver anpassa sig till en ny miljö, dessutom är de i den åldern där det kan hända en del på en sommar. Dessutom så vet vi att ytterliggare 3 st fw som är nycklar stannar. Ser Tobias som en center, generellt är det svårare att få tag på bra centrar än bra backar, har faktiskt svår att se att vi skall hitta centrar som är bättre än honom. Så nu gäller det bara att hitta rätt backar. Det känns faktiskt som att SC är klar....
Rytter: Det är väl ingen fel på Motin/Gartner mfl. Nån spelare från SHL-lagen man kanske kan värva, särskilt om det rör sig om åldern 19-21 och spelaren har svår att platsa. Har spelare däremot varit någorlunda ordinarie så lär budgeten ätas upp rätt snabbt.
Kolla se spelare som gjort succé denna säs. Sellgren/Molin/Björkl/Tobbe kommer alla från allsv/echl. Iofs Hanses men frågan är hur många Hanses vi har råd med.
{5647}: En värvning innehåller alltid ett visst mått av osäkerhet, så tar du bara bort ordet "ordentlig" före chansning har du en poäng. Finns det bara en tydlig struktur i klubben så kan han lysa.
{5647}: Lindgrens spetsegenskaper kan nog ta honom rätt långt i rätt klubb, kommer han dessutom till ett lag "i ordning" med tydliga roller så kan utväxlingen nog bli riktigt bra. Sellgren tror jag kan få samma utveckling som HA börja lite trevande för att sedan växla upp rejält. De sista 10 matcherna tyckte jag mig se att det nästan var lite för "låg nivå" för honom.
Tyler Durden: Det finns rum för utveckling om man säger så, beror lite på vad han vill ha för längd på kontraktet och priset, det skall oxå vägas mot vad man kan få tag ist. Enligt någon på forumet, minns inte vem har han fått besked om att han inte får förlängt.
Rytter: Simon Löf typen kan vara intressant, dels på beskrivningen på EP, dels har han harvat nåt år i lite sämre sammanhang. Skulle kunna vara ett fynd på HA-nivå. Ser gärna en 3-4 värvningar från lite sämre ligor, tror det i kombination med några juniorer, några etablerade värvningar kan bli ett bra hopkok. Inte nödvändigtvis Löf men den "typen"
Monno: Anledningen är väl som du säger avsaknad av SC, annars ser jag avsaknad av läckor som ett tecken på att förening är sköts bättre. Kan inte påstå att jag har nåt att backa upp påståendet med utan endast en känsla.
Confusius: Snott det från legenden tarre;) Spännade månad nu vi har framför oss, dels för att se vilka de nya ledarna blir, och framförallt så kommer värvningarna ge en indikation om hur man tänker.
Confusius: Tarre sa nåt i stil med att snabbhet/kvickhet "tanke, skridskor, och händer är viktigt, viktigast är att man är kvick i tanken". Sammanfattar kanske grunderna för att bli bra defensivt.
Visst tillkommer fysiken men saknar man de 3 ovan så hjälper det inte. Tkr att Sellgren/Lindgren definitivt har ovan nämnda egenskaper för att kunna fixa defensiven. Om man jämför med exv Hedman som är väldigt trög i sidled, och inte riktigt hinner med i förflyttningar.
Confusius: Om det blir Sundlöv så hoppas jag inte det blir en massa rekryteringar av Jan Larsson/Ove Molin od, inte för att det behöver vara fel men det skulle "kännas fel" vi har redan kört den modellen. Frågan är om resultatet i KHK beror på den grund Stefan Bengtzen la, och som Hånberg sen fick ut max av under en period, alt hade de medvind under hösten. KHK har en rätt seg trend för tillfället och kan få rätt tufft nästa år.
WarEvryPractice: Leksand borde av flera skäl ge bra publik. I övrigt kan det kvitta, tror AIK har en god chans även dom. Sparringen sköter sig självt under säsong, lag 1-3 har i regel fått ihop nåt spännande.
Mydar: I nåt avsnitt av Powerplay i våras, kom de fram till att den stora missen i samband med arenorna var att plan saknades för användning mellan säsongerna.
charlie9: Vi låg hyfsat på sponsorsidan när vi låg i SHL, nu lär väl iofs en hel del av den kakan förvinna. När det gäller evenemang så har det varit en del sådana i arenan. Kent, Orup mm det är inte rimligt att arenan skall vara uppbokad för en massa andra aktiviteter under säsong, ett större evenemang var 3-4 vecka. Att man inte bokar upp i april känns bara naturligt, man planerade för ett kval. Skall ha artister som drar folk är de ganska dyra, har fladdrat förbi en del fakturor i mitt jobb, man startar på en 50 000 i arvode för de lite "sämre" sedan går det i rask takt uppåt.
Skall man ha extraintäkter då vore det lämpligare att försöka få betalade åskådare till Dam/Junior, där har vi iaf evenemang som redan finns i arenan.
Rytter: 4 år. Det är rätt svårt att lista hur klubbarna tänker ibland, både Stenqvist/Lindgren är draftade med lite flyt kan kanske någon av dem bli kontrakterade.
Rytter: Kom över nåt läsvärt inemellan bingohallar/vandrarhem o annat intressant. En intervju med VO, vågar man hoppas på att han kritar på för Buffalo.
{7225}: Att hyra en artist och få ett arrangemang att gå runt är lika tufft som allt annat, särskilt om man inte har en inarbetad organisation. Det trillar inte in en miljon av sig självt. Vi får hoppas det kommer lite info om den biten i årsredovisningen.
Sånt gillar vi, mål i VM nästa :)